VI設計不是一個孤立的設計概念,但很多人卻這么認為。很多人看到了VI,卻忽視了品牌。很多人看到了視覺,卻忽視了內涵。
首先,每一套VI都是獨一無二的,遠不是一個LOGO,一套模版可以解決的。VI中文為視覺形象識別系統,最核心的作用就是識別功能,沒有差異,不能表現行業屬性品牌特征的VI沒有任何意義。
每一個品牌都有自己個性,每一家企業都自己特色,因此在標志和VI項目上都有完全不同的表現,比方說一家服務性企業予一家實業公司,兩者的VI設計就完全是兩個不同的概念,如果照著模版生搬硬套的話,此VI必死無疑。
其次,VI是塑造品牌的手段,這就決定了VI的視覺表現必須有品牌內涵的強大支持。很多人往往都只看到了VI的表象,因此得出VI就是形象工程,面子工程,沒有任何實質性作用。其實這完全沒有理解VI的真正意義,VI是品牌內涵的形象外顯,每一個設計的細節都是為品牌量身定做的,就像麥當勞的視覺系統,全球統一,任何一家店視覺形象都傳達一個相同的品牌內涵:快樂,年輕,活力。
第一時間不是創作,而是安排專人整理相關資料,與客戶作深層次的溝通,大部分時候都需要到客戶公司進行一個包含公司領導層,部門代表的座談會,從他們口中掌握企業和品牌的第一手資料。資料收集回來后,項目小組成員和市場、設計、策略三部門總監召開創意會,分析品牌的調性和核心賣點,確定VI的整體風格,然后才進入創作階段。
創作標志的時候,前期對于品牌的研究是起決定性作用的,只有透徹的洞察了品牌的深刻內涵才能把握住VI的精神內核,有內涵的VI設計才是有生命力的,有市場效應的。
推薦閱讀:《看市值第二的集團老板是怎樣煉成的?品牌營銷高手之三國劉備》《品牌競爭的關鍵——是否成功搶占消費者心智!》《實現心智聚焦,以視覺錘戰略夯實品牌定位釘住挑剔的“TA”》